47 quilombolas de Cavalcante/GO formam-se em cursos de qualificação profissional
Iniciativa é parte do projeto de empregabilidade “Mais Um Sem Dor”
Uma cerimônia de formatura, realizada no dia 03/12, marcou o encerramento dos cursos de qualificação profissional para comunidades quilombolas do município de Cavalcante, na região da Chapada dos Veadeiros, em Goiás. Essa foi mais uma edição do projeto de empregabilidade “Mais Um Sem Dor”, uma iniciativa conjunta do Ministério Público do Trabalho em Goiás (MPT-GO) e da Justiça do Trabalho, com o apoio do Ministério Público do Estado de Goiás (MPGO).
Formaram-se 47 pessoas, a maioria mulheres. As aulas teóricas e práticas dos cursos de Assistente de Cozinha e Confeitaria foram ministradas em uma unidade móvel que simula uma cozinha industrial. O ensino e as atividades práticas ficaram a cargo do Serviço Nacional de Aprendizagem Industrial (Senai).
Os objetivos foram levar qualificação profissional e autonomia financeira aos quilombolas. A ideia foi aproveitar os saberes culinários locais e a vocação turística da região para proporcionar meios de autossustentação aos kalungas. Durante as 80 horas-aula, todos/as receberam auxílio-transporte, auxílio-alimentação e bolsa no valor de R$ 250.
“Cavalcante tem o pior IDH (Índice de Desenvolvimento Humano) de Goiás, sendo que na comunidade kalunga há vários e recorrentes casos de abuso sexual e gravidez precoce. Acreditamos que o “Mais Um Sem Dor” contribuiu para levar outras perspectivas de vida e de trabalho digno. Além da qualificação, foram realizadas rodas de conversa sobre igualdade de gênero, violência doméstica, abuso sexual e empreendedorismo”, explica o procurador-do Trabalho Tiago Ranieri, coordenador do projeto.
Consulta à comunidade
Em agosto deste ano, representantes do MPT-GO e do MP-GO foram a algumas comunidades quilombolas da região para saber das reivindicações e, então, planejar e implantar projetos de capacitação. Foram visitados o Assentamento Rio Bonito, São Domingos, Riachão e Engenho II.
O “Mais Um Sem Dor” existe desde 2018. Trata-se de uma iniciativa do MPT-GO e da Justiça do Trabalho voltada para pessoas em vulnerabilidade socioeconômica. O projeto visa a promover formação humana, qualificação técnica e encaminhamento ao mercado formal de trabalho. A Organização Internacional do Trabalho (OIT) e o Senai são apoiadores da iniciativa.
Foto: Senai/GO